Perto de 65% das 247 empresas notificadas pela Inspecção-Geral do Trabalho (IGT) para tomarem medidas na área da formação profissional não respeitava a norma do Código do Trabalho que as obriga criar planos anuais e plurianuais de formação e a consultar e informar os trabalhadores sobre esses mesmos planos.

Os dados de 2006 disponibilizados pela IGT permitem ainda concluir que 16,5% das empresas notificadas não promoviam qualquer acção de formação profissional, 11,7% não garantia um número mínimo de horas de formação anuais a cada trabalhador (tanto na empresa como no exterior, através da concessão de tempo para a frequência de acções por iniciativa do funcionário) e 2,4% não asseguraram que 10% dos trabalhadores frequentassem acções de formação contínua naquele ano.