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Mota-Engil lança programa para integrar mais de 100 jovens talentos

O processo de recepção de candidaturas para o programa de "trainees" do grupo vai estar aberto até Junho, nas várias geografias em que a construtora está presente.

A construtora apresenta uma carteira de encomendas 'muito interessante', com um forte peso em África (54%) e na América Latina (40%). O CaixaBI, que tem uma recomendação de 'reduzir' para a cotada, diz que os esforços da Mota-Engil para expandir no exterior 'devem assegurar oportunidades de crescimento robustas'.
Negócios 09 de Maio de 2017 às 15:26
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A Mota-Engil está a lançar uma nova edição do seu programa de "trainees" Start@ME, que este ano contará com a integração de mais de 100 jovens talentos, de diferentes nacionalidades, nas várias regiões onde a construtora está presente, anunciou o grupo esta terça-feira em comunicado.

Segundo adianta, actualmente o processo de recepção de candidaturas encontra-se em curso e estará aberto até Junho, sendo que os "trainees" que integrarem o programa Start@ME iniciarão o seu percurso em Outubro.

No comunicado, o grupo explica que este programa "pretende acolher jovens talentos, em início de carreira profissional, promovendo o seu alinhamento com a cultura e valores do grupo e a sua integração nos vários mercados e diferentes unidades de negócio".

A Mota-Engil diz ainda estar "à procura de jovens finalistas ou recém-graduados, em várias áreas, com enfoque nas áreas de engenharia, com espírito crítico, abertura à aprendizagem, facilidade de adaptação e vontade de desenvolver uma carreira internacional".

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