A companhia, numa nota de impresa, explicou que “uma das principais iniciativas de recrutamento de estudantes das áreas de tecnologias de informação decorre já no próximo dia 19 de Fevereiro através da realização do Portas Abertas”.

A iniciativa “Portas Abertas” é uma competição nacional entre estudantes finalistas das áreas de Tecnologias de Informação e Comunicação (TIC), com vista recrutar jovens talentos à saída da universidade.

Os participantes da iniciativa “Portas Abertas”  poderão vir a integrar a equipa de desenvolvimento da Quidgest, além disso ainda terão a oportunidade de trabalhar durante um dia “com profissionais experientes na área das tecnologias da informação e construir um sistema de informação que irá reverter para a Associação Portuguesa de Apoio à Vítima, instituição particular de solidariedade social”.

A empresa refere que “ao longo do ano terão lugar diferentes momentos de recrutamento para os variados perfis que a empresa procura”.

Durante o ano de 2013 a Quidgest registou um crescimento decorrente dos vários projectos levados a cabo não só em território nacional, como também nos vários mercados externos.

As candidaturas podem ser realizadas até dia 16 de Fevereiro através do site da Quidgest ou através do email careers@quidgest.com.

A empresa explica ainda que além de engenheiros de software a empresa abre regularmente, ao longo do ano, vagas para outro tipo de perfis nomeadamente das várias áreas de gestão.