Notícia
Redes sociais na Internet ganham terreno na oferta e procura de emprego
As redes sociais estão a ganhar terreno na oferta e procura de emprego, relativamente às plataformas especializadas. Se antes a oferta de emprego qualificado era exclusivamente disponibilizada pelos portais de emprego, podemos agora encontrá-la nas redes sociais.
19 de Maio de 2010 às 13:22
As redes sociais estão a ganhar terreno na oferta e procura de emprego, relativamente às plataformas especializadas. Se antes a oferta de emprego qualificado era exclusivamente disponibilizada pelos portais de emprego, podemos agora encontrá-la nas redes sociais.
De acordo com “Cinco Dias”, o panorama espanhol em Abril de 2010, indica que a maioria dos utilizadores que procuravam emprego em portais especializados na oferta de emprego, caiu 12,3% em relação ao mesmo período do ano passado.
Alguns especialistas atribuem esta queda da procura de emprego por parte dos utilizadores, em sites especializados, explicando que na actual conjuntura os utilizadores começam a ter menos expectativas relativamente às ofertas de trabalho destas plataformas de emprego.
No entanto esta não é a única razão. Os analistas explicam que os Internautas começaram a fazer outras pesquisas, noutras plataformas, como as redes sociais.
“As redes já cobrem um segmento de emprego qualificado, que anteriormente, era exclusivamente disponibilizado pelos portais especializados”, explicou Marcos Sanchez, especialista em Recursos Humanos, citado pelo “Cinco Dias”.
Tal como está acontecer noutras áreas, as redes sociais começam a ganhar terreno no campo laboral, como um fenómeno imparável. Acima de qualquer outra vantagem, o truque consiste na multiplicação de contactos. Para isso basta criar um perfil, que pode ser visitado por qualquer pessoa a qualquer momento.
A possibilidade de estabelecer contacto diário é outro elemento que tem contribuído para este crescimento das redes sociais
O conceito de rede, tal como o conhecemos hoje em dia, promete desenvolver-se. Um exemplo disso é o desenvolvimento da espanhola Job&Talent, esta rede recentemente criada, põe em contacto jovens licenciados com grandes empresas.
De acordo com “Cinco Dias”, o panorama espanhol em Abril de 2010, indica que a maioria dos utilizadores que procuravam emprego em portais especializados na oferta de emprego, caiu 12,3% em relação ao mesmo período do ano passado.
No entanto esta não é a única razão. Os analistas explicam que os Internautas começaram a fazer outras pesquisas, noutras plataformas, como as redes sociais.
“As redes já cobrem um segmento de emprego qualificado, que anteriormente, era exclusivamente disponibilizado pelos portais especializados”, explicou Marcos Sanchez, especialista em Recursos Humanos, citado pelo “Cinco Dias”.
Tal como está acontecer noutras áreas, as redes sociais começam a ganhar terreno no campo laboral, como um fenómeno imparável. Acima de qualquer outra vantagem, o truque consiste na multiplicação de contactos. Para isso basta criar um perfil, que pode ser visitado por qualquer pessoa a qualquer momento.
A possibilidade de estabelecer contacto diário é outro elemento que tem contribuído para este crescimento das redes sociais
O conceito de rede, tal como o conhecemos hoje em dia, promete desenvolver-se. Um exemplo disso é o desenvolvimento da espanhola Job&Talent, esta rede recentemente criada, põe em contacto jovens licenciados com grandes empresas.
