A Capgemini Portugal anuncia hoje a sua colaboração com o Instituto das Estradas de Angola (INEA) na implementação de dois projectos estratégicos prioritários: a revisão do modelo de gestão de recursos humanos e elaboração de um plano director para os sistemas de informação, incluídos no plano de acção para optimizar as suas capacidades organizacionais e de gestão.

A Capgemini irá "actuar no desenho dos processos administrativos e na definição das políticas de gestão RH que promovam o bem-estar dos trabalhadores e maximizem o contributo destes para os objectivos da empresa, abrangendo os processos de recrutamento, avaliação de desempenho, formação, gestão de carreiras, condições salariais e incentivos", refere a empresa em comunicado.

Em termos de sistemas de informação, a intervenção terá como prioridades a criação de uma estrutura que permita a comunicação e partilha de informação entre as 18 delegações provinciais e os serviços centrais, bem como a implementação de um Sistema Integrado de Gestão que permita automatizar e agilizar todos os processos das áreas de suporte do INEA.

O Instituto das Estradas de Angola, criado em 1990, é uma entidade de direito público tutelada pelo Ministério das Obras Públicas e Urbanismo. As principais atribuições do INEA são o planeamento da rede rodoviária fundamental do país, a promoção e realização de estudos e obras necessárias à construção, beneficiação, reparação e conservação das estradas e pontes de Angola.