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Há 34% de administradoras e 10,4% de executivas no PSI

Uma das esperanças para a alteração do “status quo” está na nova diretiva europeia para a igualdade de género na liderança das empresas, que “pode ter um papel significativo no incentivar da redução da disparidade em cargos de liderança”, defende Fátima Carioca, diretora na AESE.

A maioria dos cargos de topo das empresas do índice de referência nacional é ocupada por homens, mas a representatividade feminina tem crescido.
A maioria dos cargos de topo das empresas do índice de referência nacional é ocupada por homens, mas a representatividade feminina tem crescido. Toby Melville/Reuters
Filipe S. Fernandes 07 de Março de 2023 às 23:30
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As empresas do índice PSI da bolsa de Lisboa têm 196 administradores, dos quais 67 são mulheres, ou seja, 34%. E só conta com uma “chairperson”, isto é, presidente não executivo: Paula Amorim na Galp Energia. As comissões executivas têm apenas sete mulheres executivas, ou seja, 10,4% do total, e apenas uma CEO, Cláudia de Azevedo na Sonae. Estas duas gestoras são, com a família, acionistas de referência

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