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Contratação coletiva caiu no primeiro ano do acordo

Novas publicações subiram de forma expressiva, mas o número de trabalhadores potencialmente abrangidos por estas e por aumentos salariais caiu em 2023, ficando aquém do pré-pandemia. Aumentos médios estão por apurar, mas em termos reais serão modestos.

O acordo original de outubro de 2022 foi assinado pela Confederação Empresarial (CIP), que um ano depois, com nova liderança, optou por abandonar o entendimento.
O acordo original de outubro de 2022 foi assinado pela Confederação Empresarial (CIP), que um ano depois, com nova liderança, optou por abandonar o entendimento. Sérgio Lemos;
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Começou por subir em todos os indicadores, mas perdeu gás no segundo semestre. O número de trabalhadores potencialmente abrangidos por instrumentos de regulamentação coletiva de trabalho (IRCT) e por aumentos salariais publicados no ano passado caiu face ao ano anterior e ficou abaixo do pré-pandemia. Isto no primeiro ano de vigência do acordo de rendimentos, que inclui um incentivo específico aos aumentos salariais em sede de IRC, precisamente

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